本章通过作者与马克·伯内特合作制作《飞黄腾达》的成功案例,阐述了商业合作成功案例的关键要素。双方基于信任基础和共同价值观,建立了持续十余年的合作关系,马克在娱乐行业的专业能力和高效执行能力为项目提供了质量保障,印证了优秀搭档选择标准的重要性。
在房地产项目合作经验部分,作者回忆早年与父亲改造政府大楼的经历。通过更换六任项目经理的实践,总结出高效团队组建策略需要兼顾能力与风险控制方法,最终选择具备专业天赋但需保持警惕的搭档,凸显商业合作中灵活应对不同背景合作者的必要性。
作者强调家族团队的特殊价值,以特朗普酒店集团国际化为案例,展示子女作为优秀搭档的示范作用。通过分析搭档需具备诚实、专业性和共同价值观等品质,提出“成功是最好的报复”的风险控制理念,并建议创业者以交易思维降低合作风险。
最后部分聚焦双赢谈判技巧应用,指出谈判需坚持原则同时保持灵活性。结合《飞黄腾达》参赛者的案例,强调搭档高效执行能力与责任担当的重要性,呼应家庭教育对商业判断力的深远影响,为创业者提供系统化的合作策略框架。